《細節決定成敗》讀后感
寫讀后感可以提高思維能力,鍛煉邏輯思維能力、判斷能力、語言表達能力等。怎么寫好《細節決定成敗》讀后感?小編給大家分享一些《細節決定成敗》讀后感,方便大家學習。
《細節決定成敗》讀后感篇1
讀了《細節決定成敗》的《拒絕浮躁》一文,對我感觸最深的一句話是“做事不貪大,做人不計小”。海爾集團的董事長張瑞敏曾經說過這么一句話:把每一件簡單的事情做好就是不簡單;把每一件平凡的事情做好就是不平凡。所以我們要把每一件小事當作每一件大事來做,如果連一件小事都做不好,那就更談不上做大事了。浮躁應被扎實所代替,沖動應被理智所折服,這才是成長的硬道理。
《細節決定成敗》一書里面的事例雖然和我們所從事的工作相差很遠,但作為一名專職的科學教師,我卻深切地體會到“細節決定成敗”這句話的含義,真正感覺到做好一件事情的真諦:“把小事做細”是做好每一件事情的關鍵。在實驗課中,每一個實驗都是由許多個細節組成,有時忽略一個細節或一個細節操作出錯,等等,都會導致實驗的失敗,所以像擦洗杯子這類習以為常的小事,卻是我們科學老師非常重視的細節,因為正是對學生進行這些細節的培養,才能培養出真正具有科學素養的人。
《細節決定成敗》一書既教會我們做事,又教會我們做人。大多數人都過平凡的生活,做著平凡的事,在生活中、工作中,人與人之間有著千絲萬縷的關系,所以我們要想擁有一個溫馨、和諧的生活和工作環境,必須處理好身邊的每一件小事,真誠地對待身邊的每一個人,這樣我們才會每天活得塌實,活得舒心。
讀書就是引領人們從狹隘走向廣闊的過程,讀書的感覺真好!可以開闊視野、凈化靈魂,學會寬容,努力使自己變得胸襟開闊,盡可能地從多種角度看待萬物,盡可能習慣"一個世界,多種聲音"。讓我們一起讀書吧!
《細節決定成敗》讀后感篇2
《細節決定成敗》,粗一看這題目,似乎讓人覺得有點小題大做了,可是仔細閱讀這本書,卻是深有感觸。《細節決定成敗》是汪中求先生根據自己多年管理、咨詢工作經驗,并借鑒國外管理經驗寫成的一部細節管理專著。這本書內容豐富、資料詳實,書中主要向我們提倡了“關注細節,把小事做細”的精神;揭示了“細中見精、小中見大、偉大與平凡”的真理。是我們提高工作效率、辦事效率、提高市場監管能力、提高服務水平可借鑒的法寶。
汪中求先生在《細節決定成敗》一書中說道:“蕓蕓眾身能做大事的實在太少,多數的人多數情況下總還只是做一些具體的事、瑣碎的事、單調的事,也許過于平淡,也許雞毛蒜皮,但這就是工作,是生活,是成就大事不可缺少的基礎。”書中的這些話,對我觸動頗深。做為一個普通人,我們大量的日子都還只是做一些平凡、普通的小事。但是,如果將這些小事做成功、做到位就很不簡單了。只有關注小事,才能成就大事!不論是做人、做事、我們都應當踏踏實實,認認真真,也就是說:“做事不貪大,做人不計小。”
我從事的工商管理工作是最基層、最平凡、最普通的職業,讀了《細節決定成敗》這本書后,我深深地認識到:身為一名工商干部,就應為企業、經營者、消費者,多辦實事、多辦好事,全心全意為他們服務。在實際工作中,我不斷地告誡自己:接了手的工作必須按時、按質完成,沒有完成不能給自己任何解釋的理由;已經完成的工作,要認真、細心的檢查后,在沒有失誤的情況下再向領導上報,不能等出現錯誤了再去做辯解。只有這樣,才能把工作做好、做到位,才能提高工作效率。也只有這樣,才能提高自身的素質,體現自己的`人生價值。正如海爾集團總裁張瑞敏所說的:把每一件簡單的事做好就是不簡單,把每一件平凡的事做好就是不平凡。
我熱愛我的工作,我用自己所能、盡心盡力地完成我的工作;我熱愛我的工作,無怨無悔、兢兢業業地開展我的工作;我熱愛我的工作,從細節處入手,細到每一個數據上報,我都堅持做到認真核實、準確無誤。我發現:我在認真從事細節工作的同時找到了快樂,完善了自己的修養與品格,體現了自身的價值。
行政執法文書、工作安排、工作總結、情況匯報、答復請示、信息報道等日常書面材料,一定程度上代表了工商執法形象和執法威信,我在作這些工作時,一定會咬文嚼字、認真校對,語句通順,用語專業,段落分明,每個字、每個標點符號都不能錯,因為一旦有錯別字或標點符號有錯,整個材料就發生了變化。
讀了此書,細品人身,我明白了,用細節來塑造自己的人,注重細節的人,不僅能認真對待自己的工作,而且能夠在工作中找到機會,走向成功!
《細節決定成敗》讀后感篇3
我在閱讀《細節決定成敗》一書中也著這樣的感想、體會:無論什么樣的職業,做什么樣的工作,都要重視小事,關注細節,把小事做細、做透,細中見精,小中見大的道理。把讀書的心得體會聯系到自己的學習工作和生活中去,對那些平時工作中被忽略的小節,見怪不怪的小事,引起了高度的重視。沒有規矩,不成方圓。自從漢武帝時代董仲舒獨尊儒術以來,孔孟之學便被改造成了中規中矩的儒家學說。人無完人,但我們可以用健全完備的制度去約束自己無度的思想,彌補自己的失誤、大意帶來的惡果,避免個人的錯誤成為全盤皆輸的誘因。
但是,我們大多數的人或多或少犯有大而化之、馬馬虎虎的毛病,我生活的周邊“差不多”先生比比皆是,好像、幾乎、似乎、將近、大約、大體、大致、大概等等,成了差不多先生的常用詞。正如汪中求先生在《細節決定成敗》一書中所說:“蕓蕓眾生能做大事的實在太少,多數人的多數情況總還只能做一些具體的事,瑣碎的事,單調的事,也許過于平淡,也許雞毛蒜皮,但這就是工作,是生活,是成就大事的不可或缺的基礎。”生活的一切原本都是由細節構成的,如果一切都歸于有序,決定成敗的必將是細節,細節的競爭才是最終和最高的競爭層面。
《細節決定成敗》讀后感篇4
近期,我讀了《細節決定成敗》一書,讀后感受頗深,受益匪淺,深深體會到要想提高工作能力,提高班主任管理水平,適應新時代教學工作的要求,就必須勤于狠抓細致工作的落實,遵循“做事不貪大,做人不計小”的原則,扎扎實實地從細微處入手,以提高工作各方面的水平。
為人師表,應在方方面面為學生做表率,事無巨細,很細微的小事可能對學生產生巨大的影響,甚至影響他們的一生。
我教育學生的第一課是誠實做人,我會在工作和生活中處處為學生做榜樣,當學生犯錯誤時,更要求他們坦誠面對自己所犯的錯誤;因此,當我在工作中出現失誤且對學生造成影響時,一定當面對學生認錯,我覺得這并不是丟面子,反而會讓學生更尊重你,我會告訴他們:如果老師做不到的,你們也可以不遵守,要求學生不遲到,我一定做到;要求學生在升旗時莊嚴肅立,不論在什么情況下,我都一定做到;當與學生談話時,我會用心認真地聆聽,這樣我教會了學生該怎樣聽課,怎樣尊重他人。
當學生生病時,一句關心的詢問,一個及時的電話,都會讓學生感激不盡,因為細微之處見真情。我對這些細節教育特別關注,因為它的教育效果遠遠好于其它方式。
“勿以惡小而為之,勿以善小而不為。”讓我們以此為處世原則,并用來教育我們的學生,因為教育中的細節一樣決定教育的成敗。
《細節決定成敗》讀后感篇5
一口氣讀完薄薄的這本書,忽然發現自己并沒有什么特別的感想,只是覺得這些道理自己早就明白,甚至本身就是自己做事的思路。當時以為是作者同是社會學出身,所以思維方式相同而已。可后來參加了“結果導向”的培訓后,這才明白原來是因為自己本身做事風格就比較偏向“行動型”。但自己又不是單一的“行動型”,所以有時會自我矛盾,有時對于自己的想法不夠堅持。但無論怎樣,我的思考路徑還是以“結果導向”為主線的,也正因為如此,我發現最近讀的書中的很多理論或者說觀點都能用《請給我結果》一書的精華思想“結果心態”來解釋。以下就選取了一些自己比較受啟發的觀點進行了再理解。
1、“在微利時代,不是創造利潤,而是創造顧客。”(《細節決定成敗》)利潤是結果,但是短期利潤相對于長期穩定的利潤而言,就只是任務而已,而長期穩定的利潤就來源于不斷擴大的客戶群。這正是《請給我結果》一書中第一章的核心思想“不要任務,要結果”的體現。
2、“我們必須改變心浮氣躁、淺嘗輒止的&39;毛病,提倡注重細節、把小事做細。”(《細節決定成敗》)注重細節似乎已成為眾所周知的黃金定律,但卻不是每個人都弄得明白到底細節是依存于過程還是結果。我認為不是追求過程的唯美,而是追求細節造就的高質量結果。也就是說,不是追求某個階段的高分,而是追求整個過程無差錯所達到的效果。正如書中所說的“商業規則,無論多少分的過程,零分的結果就是失敗。在實踐中,你所做的事情如果錯了一分,那么你可能只得到零分,其計算公式是:100-1=0分”,所以要求我們不能心浮氣躁、淺嘗輒止,必須注重每個細節以達到所要的結果。
3、工作中的熱情來源于精益求精的結果要求。《細節決定成敗》中有這樣一段話:“看不到細節,或者不把細節當回事的人,對工作缺乏認真的態度,對事情只能是敷衍了事。這種人無法把工作當作一種樂趣,而只是當作一種不得不受的苦役,因而在工作中缺乏工作熱情。”我的理解是,工作中做了不代表做好,所謂水滴石穿、鐵杵磨成針,長期堅持做才能出結果。為了有效果,水不能只滴幾下,鐵杵也不能有一搭沒一搭地磨兩下。“不要給自己太多借口”,更不要太容易寬慰自己說:已經嘗試了,不成就算了。“不是想要,而是一定要”這種“結果心態”才能讓我們對于工作有更大的熱情和激情。
4、“我不為錢工作,要錢為我工作”,這是《富爸爸,窮爸爸》中所要宣揚的主要思想。其實這用“結果心態”似乎就更容易理解:我們的目標,也就是思考的始點,是增加收益表中的收入。錢以負債的形式存在,如貸款買的自用房產、車產等存在時,是會增加支出、減少收入的,而錢以資產的形式存在,是可以增加收入的。為了達到目標,我們顯而易見會增加資產,這就是“用錢為我工作”,而不是為了房和車疲于奔命。可見,結果導向的思路給了我們一個簡潔的理解方式,把很多復雜問題簡單化,更容易分析,并付諸實踐。這正所謂“心態決定行動,行動決定結果”。
《細節決定成敗》讀后感篇6
《細節決定成敗》一書,區區幾萬字,讀后卻揪著我的心,自覺地自思、自省。
書中以眾多案例剖析每一位成功人士運用細節的張力,如:加加林成為太空第一人的秘密僅僅是正因在進入座艙前脫下了一雙鞋子;一張不一樣座位的飛機票,促使一家公司將貿易額由400萬馬克提高到1200萬馬克等等。這些都告知咱們:“小事成就大事,細節成就完美!”
咱們每個人都期盼“天將降大任于斯人也”,但事實上,正如汪中求先生在書中所說的:“蕓蕓眾生能做大事的實在太少,多數人的多數狀況總還只能做一些具體的事、瑣碎的事、單調的事。”也許這些過于平淡,甚至雞毛蒜皮,但這就是工作,是生活,也是成就每一項大事的不可缺少的基礎。
看平日工作質量的好壞,往往從一些細節上就能夠反映出來。如一位工程技術人員錯打了一個小數點,或者忽略了一個數字或變量,造成的后果都不堪設想。又如很多工作,兩個人都能做,可各自做出來的.效果卻大不一樣。一種人對工作充滿熱情,極其認真,將小事做細,注重每一個環節,而另一種人無法從重復的工作中獲得樂趣,把工作當作一種不得不受的苦役,他們永遠被動地作別人分配給他們的工作,即使這樣也不能完全把事情做好,對于他們而言更談不上細節。一個不認真對待細節的人,是無法領會工作的真正含義,當然他也失去了在細節中尋找成功的機會,從而也不會成功。
以上這兩種狀況都將使咱們離成功越來越遠。忽視細節,是正因咱們覺得它太微小,不足掛齒;無視細節,是正因看不到細節鑄就成功的必然。咱們每個人都浮躁地期盼觸手可及的成功,卻不能靜下心來認真去做任何一件小事。可見,無論做人、做事,都要認真負責,都要注重細節,從小事做起,唯有盡力不放過任何一個細節,任何一件小事,追求每一步精確到位,追求每一件事情的完美,就會得到天壤之別的結果。
何為小事?就是日常工作中簡單、微小的事情。何為細節?就是細小的各個環節。其實對于智者而言,他們往往不會簡單地看待。他們認為決定成敗的也許不是細節本身,而是細節背后所蘊含的那種追求卓越的精神、那種鍥而不舍的執著。細節實際上是一種長期的準備,從而獲得的一種機遇。細節又是一種習慣,也是一種積累、一種眼光、一種智慧。在工作中如果咱們關注了細節,就能夠把握成功之源,為成功奠定必須的基礎。
成功從來都不是一蹴而就的。做事也是如此,咱們想在平凡的崗位上創造更大的價值時,就要心思細膩,從點滴做起,以認真的態度做好每一件小事,以負責的心態對待每個細節。那些一心渴望偉大、只看中大事,不拘小事的人,成功了無蹤影;而那些甘于平淡,認真對待每個細節的人,成功卻不期而至。
這就是細節的魅力,是水到渠成后的驚喜。